企業社會責任理念

力旺電子秉持取於社會用於社會之態度,以策略性、長期性的作法提昇公司各項經營指標、落實公司治理、發展永續環境及維護社會公益,並與員工、股東、客戶、供應商及社會等利害關係人建立良好互動,實踐企業承諾,共同追求永續發展及更好的未來。

本公司之企業社會責任政策

 

落實公司治理

保障股東權益、強化董事會職能、發揮各功能性委員會功能、尊重利害關係人權益、提昇資訊透明度。

 

發展永續環境

創新綠能產品開發、落實環境保護及資源再利用。

 

維護社會公益

保障勞動人權、實踐社會參與,發揮長期的影響力。

 

實現企業承諾

對員工的培育照顧、對股東及客戶的承諾、對供應商的管理、對社會公益的投入。

   

總經理室為本公司最高層級領導企業社會責任發展之單位,統籌公司企業社會責任目標和擬訂永續發展方向,並每年定期檢視目標達成度和績效向董事會報告執行情形。

 

 

企業社會責任執行情形報告